domingo, abril 5, 2026
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Día Internacional de la Mujer: una jornada de reflexión y compromiso con la igualdad de género

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Cuáles fueron los hechos que llevaron a recordar la fecha que desde hace más de 40 años se conmemora en todo el mundo.

La tragedia, las movilizaciones de miles de obreras, los reclamos por mejoras laborales y el pedido de equidad salarial y de derechos, entre otros sucesos, originaron la fecha que desde 1975 se conmemora cada 8 de marzo.

Antes de que la ONU institucionalizara esta conmemoración específicamente, era recordada como el Día Internacional de la Mujer Trabajadora ya que su concepción y espíritu de origen fue netamente sindicalista.

El día resume la lucha obrera que durante décadas llevaron adelante miles de trabajadoras en todo el mundo que proclamaron el reconocimiento de sus derechos. Lo hicieron marchando por las calles de las grandes ciudades que ya habían visto caminar a los artífices de las revoluciones sociales.

El 8 de marzo de 1875 cientos de mujeres trabajadoras de una fábrica de textil de Nueva York marcharon por las calles la ciudad contra los bajos salarios y por la diferencia que sufrían en comparación con sus pares: la mayoría cobraba menos de la mitad que los hombres.

El final fue trágico: 120 mujeres murieron como consecuencia de la brutalidad policial. La indignación provocó que las trabajadoras fundaran el primer sindicato femenino.

Pero fue con el paso de los años se quitó el concepto "trabajadora" para la conmemoración: en 1975 la ONU decidió que era necesario reivindicar a la totalidad de las mujeres y a todos los derechos.

Si bien la idea de crear un día internacional de la mujer surgió a fines del siglo XIX, fueron distintos sucesos del siglo XX los que derivaron en la conmemoración.

La primera movilización de obreras

Cuando habían pasado poco más de tres décadas de que se realizó aquella primera movilización de trabajadoras, un siniestro marcó la primera bisagra en la historia del trabajo y de la lucha sindical en todo el mundo.

En marzo de 1908, la fábrica textil Cotton, de Nueva York, se incendió con cientos de trabajadoras adentro. Al menos 130 mujeres quedaron atrapadas en el interior de la fábrica mientras las llamas las consumían y el fuego devastaba todo a su alrededor.

El hecho no fue fortuito: 40 mil trabajadoras textiles se habían declarado en huelga y las mujeres de Cotton lo hicieron con permanencia en el lugar de trabajo tras reclamar a los dueños de la fábrica la reducción de la jornada laboral a 10 horas, igualdad salarial con los hombres que ejercían las mismas actividades y por las pésimas condiciones en las que debían desarrollar sus tareas.

Ofuscado por el reclamo de las obreras, el patrón mandó a cerrar las puertas de la planta como intento de hacerlas desistir de la medida de fuerza. No lo hicieron y el hombre fue más allá, por lo que se ocasionó la fatalidad.

Tres años después un hecho similar volvió a enlutar a la clase obrera. El 25 de marzo de 1911, unas 149 personas —la mayoría mujeres— murieron en el incendio de la fábrica Triangle, en la misma ciudad. El siniestro reveló las precarias condiciones en las que trabajaban las obreras, muchas de ellas inmigrantes muy pobres.

Triangle era una fábrica de camisas que ocupaba los piso 8, 9 y 10 del edificio Asch ubicado en la esquina de las calles Washington Place y Greene Street, en Manhattan, Nueva York.

La fábrica era tan grande y era tan poca la paga que los dueños temían que las empleadas robasen las prendas, por lo que ordenaron a los encargados de la planta cerrar las puertas una vez que el personal ingresara y no abrirlas hasta el horario de salida.

La idea fue una trampa mortal: a las 16:45 del 25 de marzo de 1911 se desató el feroz incendio y la peor tragedia de la industria textil.

Los tres pisos fueron prácticamente devorados por las llamas. Las muertes fueron por quemaduras, inhalación de humo y aplastamiento, provocado por el derrumbe.

Solo algunas pocas salvaron su vida. Una de ellas Pauline Pepe, años después contó el horroroso momento que vivió: "Fue horrible, al descender vimos las tres escaleras en llamas. Todo estaba lleno de cuerpos. Fue terrible, nunca lo olvidaré. Jamás".

Poco antes de la tragedia,el  19 de marzo de 1911, un millón de mujeres habían marchado en reclamo de sus derechos laborales y contra las deplorables condiciones en las que debían trabajar.

El 11 de abril de ese año, los propietarios de Triangle fueron imputados por homicidio culposo al ser considerados responsables de esas muertes. El 4 de diciembre se inició el juicio hasta que el 27 de ese mes, la Justicia los declaró inocentes. Tras 23 pleitos legales, el 11 de marzo de 1917 fueron sentenciados a pagar indemnizaciones de tan solo 75 dólares por cada vida perdida.

Derechos, el reclamo que puso de pie a las mujeres de todo el mundo

Las movilizaciones de mujeres continuaron. El 28 de febrero de 1909, un año después del incendio de Cotton, más de 15 mil mujeres salieron a la calle para exigir mejores salarios, reducción de la jornada laboral y el derecho al voto.

Para 1910, la Internacional Socialista proclamo el Día Internacional de la Mujer para reivindicar el sufragio femenino, la no discriminación laboral, el acceso a la educación y otros derechos fundamentales.

La conferencia no decidió una fecha concreta, pero fue decisiva: el día comenzó a conmemorarse al año siguiente.

En 1911, Alemania, Austria, Dinamarca y Suiza lo celebraron el 19 de marzo con mitines a los que asistieron más de un millón de personas, la inmensa mayoría, mujeres.

En Estados Unidos y el centro de Europa, la conmemoración reivindicativa empezó a extenderse a otras zonas.

Y para febrero de 1913, las mujeres rusas celebraron el Día Internacional de la Mujer, que en otros países comenzaba a señalarse en el calendario el 8 de marzo.

Cuatro años después, en plena Primera Guerra Mundial (1917), las mujeres rusas reaccionaron a la muerte de más de 2 millones de soldados en la guerra: convocaron una huelga para el último domingo de febrero.

Las protestas y manifestaciones iniciadas aquel 23 de febrero y hasta 8 de marzo condujeron a una movilización general contra la monarquía y por el fin de la guerra. Los levantamientos provocaron la abdicación del zar ruso y condujeron a un gobierno provisional que les concedió a las mujeres el derecho al voto.

Lo que siguió fue tras la revolución de octubre y de la mano de Alexandra Kollontai —feminista bolchevique— fue el voto de la mujer, divorcio legal y el aborto. Además, logró que el 8 de marzo sea considerado fiesta oficial en al entonces URSS. En 1965, el Sóviet Supremo decretó el 8 de marzo como día no laborable.

Dos años más tarde, en 1977, la Asamblea General de la ONU invitó a los estados a proclamar, según sus tradiciones y costumbres, a celebrar "un día al año como el Día de las Naciones Unidas para los derechos de la mujer y la paz internacional".

En 1994, la actriz polaca Beata Pozniak pidió al Congreso de los Estados Unidos reconocer el 8 de marzo como Día Internacional de la Mujer porque hasta la fecha no lo había incorporado.

El derecho al voto: algunas imágenes históricas de las movilizaciones de mujeres en el mundo

En Argentina, Eva Duarte proclamó el derecho al voto femenino tras el reclamo de miles de mujeres. Recién, el 11 de noviembre de 1951 se realizaron las elecciones presidenciales por las cuales Juan Domingo Perón fue electo para su segunda presidencia.

Ese día miles de mujeres concurrían por primera vez a ejercer su derecho al voto: el 90% del padrón femenino concurrió a sufragar.

En 1918, las mujeres inglesas mayores de 30 años votaron por primera vez. En 1920, lo hicieron las mujeres estadounidenses. En España, las mujeres votaron por primera vez el 19 de noviembre de 1933.

En tanto, en México, ocurrió en 1953 y en Paraguay en 1961.

En América Latina 4 de cada 10 trabajadores son mujeres

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Pese a los avances conseguidos en los últimos años, sobre todo en materia de concientización sobre las desigualdades existentes entre varones y mujeres, las cifras siguen reflejando que el camino hacia la igualdad de oportunidades es largo.

 

En este sentido, América Latina continúa rezagada en relación a otras regiones, y gran parte de esto se debe a la falta de políticas públicas y de recursos que promuevan el acceso de las mujeres a la educación, a los mercados laboral y financiero, por ejemplo. Al menos así se desprende del último informe de Brechas de Género editado por CAF (Banco de Desarrollo de América Latina), que realiza un diagnóstico de situación detallado en el ámbito laboral, familiar y educativo.

 

El relevamiento, al que accedió en exclusiva ámbito.com, arroja interesantes datos pero también hace un llamamiento a la implementación de políticas públicas. “América Latina necesita cerrar las brechas de género para lograr una igualdad sustantiva, pero también para impulsar el desarrollo económico y la productividad”, señaló en su presentación Julián Suárez, Vicepresidente de Desarrollo Social de CAF.

 

La metodología se basa en indicadores de elaboración propia computados sobre microdatos de encuestas de hogares de la región para el período 1992-2015. Las estadísticas incluyen a los 18 países de América Latina: Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela. Vamos por partes.

 

Mercados laborales

En cuanto a la brecha de género en los mercados laborales, se analizó la situación en materia de participación laboral, estructura del empleo y salarios. Una de las diferencias más marcadas entre hombres y mujeres se manifiesta en un indicador laboral básico: la de participar o no en el mercado de trabajo.

 

Según el relevamiento, en promedio en América Latina de cada diez trabajadores de entre 25 y 54 años de edad, solo cuatro son mujeres. Dos factores son identificados para entender esta brecha en la oferta laboral: la situación familiar y la educación. Las mujeres que conviven con sus parejas, por un lado, y las que tienen menor educación formal, por otro, tienen tasas de participación laboral particularmente bajas.

 

¿Significa esto que las mujeres no trabajan? No, sino que lo hacen en actividades domésticas no retribuidas económicamente en sus hogares, en lugar de tener trabajos remunerados.

 

A la hora de analizar los rubros en los cuales se desempeñan habitualmente las mujeres, el trabajo arrojó que la mayoría de las latinoamericanas son empleadas en el Comercio (29%), la Educación/Salud (23%) y los Servicios Domésticos (10%). La proporción de estos sectores representa más del 60% del empleo femenino total, número que no ha cambiado sustancialmente, al menos en los últimos 25 años, según la CAF.

 

Pero, aún de este total de mujeres que trabajan, no todas lo hacen a tiempo completo y, una vez más, son las más desfavorecidas en términos de flexibilidad laboral. Respecto a las horas destinadas al trabajo, las latinoamericanas dedican unas 40 por semana, mientras que los varones, 48. Si bien la muestra indica que el tamaño de esta brecha varía según los países, en todos la diferencia es estadísticamente significativa y, en consecuencia, la proporción de trabajadores a tiempo parcial (menos de 30 horas por semana) es mucho más alta para las mujeres (en promedio, la diferencia es de 16 puntos: el 24% de las trabajadoras tienen empleo a tiempo parcial, mientras que la proporción correspondiente es sólo del 8% para los hombres).

 

La explicación a esto puede buscarse en el trabajo doméstico no remunerado. Las mujeres muchas veces deben resignar horas de trabajo para cuidar de sus hijos o de las personas mayores del hogar, como también para realizar las tareas domésticas. En esta línea el estudio señala que en la mayoría de las familias latinoamericanas, las responsabilidades de cuidado de los niños y las tareas domésticas aún recaen desproporcionadamente sobre las mujeres, reduciendo su disponibilidad de tiempo para trabajar fuera del hogar. El ejemplo utilizado en el documento es Argentina, donde “en el 85% de los hogares más pobres las mujeres son las principales responsables de las tareas del hogar, mientras que solo el 43% de los hombres colaboran en dichos quehaceres”.

 

Si los datos se desagregan por países, los resultados cualitativos se repiten en todas las economías latinoamericanas, es decir, existe en toda la región una considerable brecha de género en la participación laboral. Aun así, hay algunas diferencias. Mientras que en Uruguay más del 80% de las mujeres adultas (25 a 54 años) son parte activa del mercado laboral, en Guatemala ese porcentaje apenas alcanza el 50%. En Argentina, no llegan al 70%.

 

El porcentaje de jóvenes que ni estudia ni trabaja es mucho mayor entre las mujeres que entre los hombres: 24% entre las mujeres y 7% en los hombres. Sin embargo, la cifra se ha desacelerado en los últimos años (en 1992 el porcentaje de mujeres “NiNi” era de 32%)

 

La evidencia recopilada por el informe Brechas de Género editado por CAF da cuenta de que el patrón de aumento tendencial de la participación laboral femenina se ha desacelerado en la región en los últimos años. Mientras que la participación laboral de las mujeres en edad adulta (25-54) creció a un ritmo de 0,9 puntos porcentuales por año entre 1992 y 1998, este valor cayó a 0,6 puntos porcentuales en los ocho años siguientes, y se desaceleró aún más a 0,3 por año entre 2008 y 2015.

 

Salarios

Según el informe, el salario medio de una mujer latinoamericana es, en promedio, un 11% más bajo que el de un hombre. Pero esta brecha se agranda hasta un 22%cuando se comparan trabajadores con características similares.

 

En promedio para las áreas urbanas de América Latina, el salario medio de una mujer es un 89% del correspondiente a un hombre. La brecha persiste, y en ocasiones se agranda, al medir por otros factores, como el nivel educativo del trabajador. En cambio, la brecha salarial de género se minimiza (98%) si se restringe el análisis al grupo de trabajadores que no viven en pareja, lo que sugiere un punto central: gran parte de las diferencias de género en el mercado laboral provienen de una marcada división de roles a nivel de hogar.

 

Las mayores brechas salariales de género ocurren en dos segmentos con características muy diferentes; por un lado entre los empleadores y cuentapropistas profesionales (con formación educativa superior), y por otro entre los trabajadores no calificados, tanto asalariados como cuentapropistas. Para explicar las mayores brechas en el sector informal, el informe remarca el “pequeño impacto de la educación sobre los salarios en este sector”, en contraste con el mayor efecto de la experiencia, donde la mayoría de las mujeres tienen una desventaja sobre los hombres; además del “papel igualador de las instituciones laborales como el salario mínimo, los sindicatos y las negociaciones colectivas de trabajo, que operan esencialmente en el sector formal de la economía”.

 

Entre las principales causas de la desigualdad salarial, CAF se identificaron: la discriminación o prejuicios de género contra las mujeres en el mercado laboral; las diferencias culturales (por ejemplo ambición o competitividad, usualmente –mal- asociadas a varones) valoradas en el mercado laboral por su productividad; y la autoselección de mujeres en trabajos de menor productividad a cambio de ciertas amenidades, como la flexibilidad.

 

Para los trabajadores que no viven en pareja, la brecha salarial de género es casi inexistente, lo que apunta a la división de roles en la familia como un determinante primordial. Al dividir a la población entre quienes viven solos o en pareja (independientemente de que exista o no un vínculo legal entre los cónyuges) surge una diferencia reveladora: mientras que la brecha de género en participación laboral es significativa, pero relativamente menor, entre los solteros, se magnifica entre los casados.

 

Las mujeres que viven solas tienen tasas de participación que son el 90% de las de sus contrapartes hombres. En cambio, en el caso de las mujeres casadas la participación laboral es alrededor de un 60% menor. Esta diferencia, sin duda, ilustra sobre la fuerte interdependencia de las decisiones de conformación familiar y determinación de roles en el hogar, y la participación en el mercado laboral.

 

Estas brechas suelen ser mayores en el sector informal de la economía, en parte debido a que en este sector los salarios dependen más de la experiencia laboral, factor en el que las mujeres suelen estar en desventaja, y menos del nivel de educación del trabajador. Además, en este sector el papel igualador de instituciones laborales como el salario mínimo, los sindicatos y las negociaciones colectivas de trabajo es más limitado.

 

Familia

Según el informe Brechas de Género en América Latina, casi uno de cada tres hogares en la región es liderado por una mujer. Esto no quiere decir que se trata de un hogar pobre, o sin cónyuge presente. “El empoderamiento económico de la mujer se ha traducido en un incremento en la cantidad de hogares biparentales, jóvenes y con elevado nivel educativo, que son liderados por una mujer”, aclara.

 

No obstante, los hogares monoparentales (con hijo a cargo pero sin cónyuge presente), que suelen tener un nivel socioeconómico menor, siguen representando la mayor parte (57%) de los hogares con jefatura femenina.

 

Por otra parte, las mujeres todavía dedican una proporción de tiempo muy superior a tareas domésticas y de cuidado en comparación con los hombres, y estas brechas son más pronunciadas en presencia de niños en el hogar. Es notable también que estos patrones no difieren demasiado por niveles socioeconómicos, a pesar de que los bienes y servicios que alivian la carga de tareas domésticas (son más accesibles para los hogares más ricos. La desigual carga de responsabilidades de cuidado familiar implica que en América Latina el total de horas trabajadas (sumando las remuneradas y las no remuneradas) es mayor para las mujeres que para los hombres.

San Ignacio: robó en un comercio, agredió a su familia y lo detuvieron

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Este jueves a las 16:20 hs en una vivienda de Colonia Santo Domingo Savio, efectivos de la Comisaría San Ignacio UR XIII detuvieron a José H. (33) por lesiones con arma blanca y robo calificado.

El hecho se conoció a través de la denuncia de una joven de 24 años, quien manifestó que su concubino se presentó en su domicilio en estado de alteración y golpeó a su hijo menor de edad. La mujer, para tratar de defender al niño, intervino en la contienda y el agresor le profirió un corte en la mano derecha.

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A raíz de lo ocurrido, personal dependiente se dirigió al lugar y detuvo al violento, procediéndose además al secuestro de un machete presumiblemente utilizado para la comisión del hecho. Una vez trasladado a sede policial se conoció que José previamente tenía una denuncia por robo calificado donde resultó víctima un comerciante de la zona.

Finalmente, el hombre de 33 años fue alojado en sede policial a disposición de la Justicia. Trabajaron realizando tareas periciales efectivos de la División Criminalística UR XII, y División Comando Radioeléctrico UR XIII.

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Asistieron a más de 100 familias afectadas por el temporal en la zona sur de la Provincia

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Luego del temporal que azotó a distintas localidades misioneras entre el martes y jueves, más de 100 familias fueron asistidas por la Subsecretaría de Protección Civil y la Policía de Misiones, en un operativo conjunto coordinado por el Ministerio de Gobierno.

Los eventos climáticos fueron de variada intensidad, ya que el martes por la tarde se registraron fuertes ráfagas de viento que provocaron voladuras de techos, además de otros daños materiales a las viviendas, motivo por el cual los damnificados debieron ser asistidos con chapas y cortes de madera.

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Mientras que durante la jornada de este jueves, las intensas precipitaciones provocaron anegamientos en distintos sectores de Posadas y Garupá. En este caso, la contención a las familias consistió en la entrega de módulos de alimentos no perecederos, colchones y frazadas, entre otros elementos indispensables de acuerdo a cada situación en particular.

Un dato llamativo es que hoy, en aproximadamente 6 horas, cayeron más 181 milímetros de agua, cuando el valor normal del mes es de 142, 5, algo que fue calificado como extraordinario por algunos especialistas en meteorología.

Los barrios más afectados fueron Las Tacuaritas 1 y 2, Latinoamérica, El Piedral,  Oleritos, Papa Francisco, Prosol 1, Bella Vista, El Porvenir 2, San Onofre y las chacras 66, 146, 239 y 246.

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Según consignaron desde la Dirección de Alerta Temprana de la Provincia, el mal tiempo se extenderá hasta el domingo inclusive.

Por lo tanto, ante casos de urgencia, desde el Ministerio de Gobierno se recomienda llamar a la línea 103 (Subsecretaría de Protección Civil) o bien al 911 (Centro Integral de Operaciones de la Policía de Misiones).

Tiempo: persiste el mal tiempo para este viernes

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Según la Dirección General de Alerta Temprana, persiste el mal tiempo en Misiones, esto se debe a un sistema de baja presión y la convergencia de humedad del noroeste, se esperan entonces nuevas lluvias y tormentas a lo largo del día con acumulados de lluvia significativos.

Las precipitaciones serán de 38 mm para el sur, 28 mm para el centro y más escasas para el norte pudiendo llegar hasta los 18 mm. Los vientos predominantes del norte, intensidad moderada a fuerte hasta 45 km/h.

Las temperaturas tendrán un leve descenso. La máxima prevista en la provincia es de 31ºC en Puerto Iguazú con 32°C de sensación térmica y la mínima de 20ºC en Bernardo de Irigoyen.

Google eligió el bypass de Favaloro como uno de los 400 inventos de la humanidad

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El popular buscador lanzó una plataforma cultural en la que destacó los inventos que cambiaron la historia. El del médico argentino es el único de origen latinoamericano.

Google presentó una muestra virtual para destacar a los casi 400 inventos que modificaron la historia de la humanidad. Y entre todos ellos, está el médico argentino René Favaloro, el creador del único descubrimiento de origen latinoamericano que integra la muestra con el Bypass aortocoronario, una cirugía revolucionaria que cambió la vida de millones de personas alrededor del mundo.

Desde la explosión del Big Bang, recorriendo hitos como las primeras mujeres en viajar al espacio, el primer Mapa de América, el telescopio de Galileo Galilei, Marie Curie, la clonación de la oveja Dolly, la máquina más grande del mundo y las cartas de Albert Einstein a científicos franceses, entre otros hechos históricos, la muestra invita a vivir una experiencia inmersiva, buscando inspirar a nuevas generaciones y ayudar así a preservar el legado que marcó el camino de la humanidad a través de los siglos.

En asociación con la Fundación Favaloro, que proporcionó información, contenido y curaduría, ahora es posible en la plataforma del Google Arts & Culturemeterse a fondo en la historia del hombre y el médico argentino y hacer un recorrido sobre su vida y trayectoria: sus orígenes, la Universidad donde estudió, el lugar donde trabajó como médico rural en La Pampa, su etapa en Cleveland -donde aplicó por primera vez la técnica- y su regreso a la Argentina para emprender el sueño de la Fundación, todo a través de imágenes, videos, textos y recorridos utilizando Street View.

“Esta nueva presentación del Google Arts & Culture nos invita a vivir una experiencia inmersiva, buscando inspirar a nuevas generaciones, ayudando a preservar el legado de grandes personas como el Dr. René G. Favaloro, cuyos descubrimientos marcaron el camino de la innovación en beneficio de la humanidad a través del tiempo. Once Upon a Try, Había una vez... una idea es un claro ejemplo de cómo la tecnología ayuda a igualar oportunidades y a brindar un libre acceso a la información y a la cultura", aseguró Florencia Sabatini, Gerente de Comunicación de Google para el Cono Sur.

Durante la presentación, el médico Oscar Mendiz, director del Instituto de Cardiología y Cirugía Cardiovascular del Hospital Universitario Fundación Favaloro, aseguró que “el bypass, introducido hace más de 50 años, es también valorado y reconocido internacionalmente, y a pesar del tiempo transcurrido y de los avances médicos y científicos, aún persiste inalterable y continúa salvando vidas”.

"Pertenezco a una familia de médicos. Mi padre era médico, mi hermano es médico. Sé del compromiso que los médicos asumen con sus pacientes y con la vida. Por eso, que el Dr. Favaloro esté incluido en Google Arts & Culture es para mi un sentido homenaje", se emocionó Sabatini hacia el final del evento, al que asistieron las autoridades de la Fundación, incluida la Dra. Liliana Favaloro, sobrina del famoso médico y presidenta de la institución.

Para poder conformar esta muestra, el Google Cultural Institute recolectó durante 2 años más de 200.000 registros históricos digitalizados, artefactos y videos, que ahora están online para que todos -desde cualquier parte del mundo- puedan conocerlos y disfrutarlos. Para ello, se asoció con 112 instituciones de 23 países para crear este proyecto sin precedentes y recibir material original de las organizaciones involucradas con cada uno de los inventos y descubrimientos. Algunos de ellos son la NASA, el CERN, el Museo de Ciencia de Reino Unido, el Museo Alemán, Museo Torres Quevedo, el Museo Nacional de Ciencia y de Tecnología Leonardo da Vinci y la Fundación Favaloro.

Luciano Pereyra se bajó de su camioneta y cantó con un artista callejero

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El cantante, que estaba de paso por Luján, bajó de su vehículo y sorprendió a Damián Belmonte. El video se viralizó en las redes sociales.

No todos los días uno puede conocer a un ídolo, y mucho menos cantar con él. Eso es lo que le pasó a Damián Belmonte, un artista callejero de Luján, que hoy se sorprendió con la presencia de Luciano Pereyra en su ciudad. El cantante bajó de su camioneta e interpretaron juntos el hit  "Enseñame a vivir sin tí".

"Hoy 7 de marzo de 2019 pasadas las 12:30.hs.a.m aparecio mi artista favorito aca en la ciudad de Lujan esta gran persona canto conmigo y me cambio la vida la verdad gracias Luciano Pereyra por cumplir mi sueño y gracias Dios por cumplir uno de mis anhelos", escribió el joven en Facebook al compartir el video cantando con su ídolo.

Aprueban la venta de un spray nasal contra la depresión

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La esketamina daría una nueva esperanza a los pacientes adultos en quienes la depresión resiste a las moléculas actualmente disponibles, como el Prozac.

Las autoridades de Estados Unidos aprobaron la salida al mercado de un nuevo medicamento presentado como una revolución en el tratamiento de la depresión, una enfermedad a menudo minimizada pero muy devastadora para quienes la padecen.

La agencia estadounidense de medicamentos, la FDA, siguió las recomendaciones de expertos y aprobó la esketamina en forma de spray nasal, que será comercializada bajo el nombre de Spravato, por Janssen, la unidad farmacéutica de Johnson & Johnson's.

La esketamina daría una nueva esperanza a los pacientes adultos en quienes la depresión resiste a las moléculas actualmente disponibles, como el Prozac.

La aprobación de la FDA da pie al primer mecanismo en 30 años para "tratar esta debilitante enfermedad mental", dijo Janssen en un comunicado.

El nuevo fármaco, diseñado para aquellas personas que ya hayan probado otros medicamentos, es presentado como una revolución en el combate de la depresión.

Pierre de Maricourt, médico del hospital Sainte-Anne en París, quien participa en dos de las pruebas clínicas de fase 3 de la droga financiadas por Janssen, elogió la aprobación por las autoridades como "una gran evolución en el tratamiento de la depresión".

Enfatizó la "significativa efectividad y la velocidad de acción" de la esketamina "en unos pocos días, cuando toma de seis a ocho semanas para un antidepresivo convencional".

"Nuestro muy completo programa de investigación sobre la esketamina en forma de spray nasal demuestra una relación riesgos-beneficios positiva para los adultos que sufren de una depresión resistente a los tratamientos" actuales, indicó Husseini K. Manji, responsable de terapias en el campo de las neurociencias en Janssen.

Según el laboratorio, también ha sido demostrado que la molécula permite combatir los pensamientos suicidas.

Maricourt dijo que el tratamiento debe ser administrado en un centro de salud para monitorear al paciente.

La FDA restringió la distribución de la droga, ordenando su uso bajo vigilancia médica, debido al "potencial de abuso" del medicamento.

Kim Witczak, que representa a los consumidores en el panel de la FDA y quien denuncia los efectos secundarios de los antidepresivos tras la muerte de su esposo, votó contra la autorización de la venta, estimando que las pruebas pudieron haber sido insuficientes.

La esketamina está relacionada con la ketamina, que es usada como un anestésico en humanos y animales pero que también es un narcótico.

Según la Organización Mundial de la Salud, unos 300 millones de personas en el mundo sufren de depresión, una enfermedad que limita enormemente la capacidad de llevar la vida cotidiana normal pero cuya gravedad es con frecuencia subestimada o confundida con una depresión pasajera. Los casos más graves pueden empujar al suicidio, subraya la agencia de la ONU.

IPS lanzó sus talleres interinstitucionales sobre violencia de género

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El presidente del Instituto de Previsión Social, Carlos Arce, junto al ministro coordinador de Gabinete, Adolfo Pischik y Gabriela Oviedo Bustos, del Centro de Atención Psicosocial de la obra social brindaron detalles del abordaje interinstitucional que realizarán a través de talleres de capacitación, información y comunicación sobre violencia de género, familiar, laboral, económica, sexual y simbólica.

La iniciativa estará a cargo del Centro de Atención Psicosocial en articulación con la jefatura de Gabinete, que coordinará los medios para que las capacitaciones se realicen en todos los ministerios, entes autárquicos y municipalidades de todas las ciudades de la Provincia.

Arce explicó que, de los 206.084 afiliados en total del IPS, 115.678 son mujeres. Y de ese universo, el Centro Psicosocial atiende consultas diarias relacionadas con alguno de los distintos tipos de violencias mencionadas.

Las estadísticas de atención en el Centro Psicosocial son de 10% a pasivos y 90% a activos, siendo el 18% hombres y 82% mujeres, mientras que la franja etaria de 30 a 45 años se lleva el 35% de la atención, en tanto que el 23% de las consultas son de afiliadas/os entre 18 y 30 años; 8% menores de 18 años;7% mayores de 65 años; 27% entre 45 y 65 años.

“El Estado provincial tiene que tomar cartas en el asunto por estos últimos hechos de femicidios y no podemos permanecer quietos con este tipo de desgracias a nivel nacional y provincial. Y ya que desde la obra social vemos al afiliado como una persona bio psicosocial, debemos evitar que nuestras afiliadas sean víctimas, por eso es fundamental la información y la comunicación. En el Gabinete psicosocial tenemos cantidad de consultas que es coincidente con lo que vemos en la prensa ya recibimos casos sobre violencia familiar, violencia de género, entre otros. Nuestro deber es comunicar a nuestras afiliadas cómo podemos prevenir esto. Y para eso pensamos con el jefe de Gabinete, Adolfo Pischik, en talleres de prevención con el gabinete psicosocial del IPS que se van a dictar en los propios ministerios, entes autárquicos y en las municipalidades de toda la provincia”, expresó.

“La razón de esto es realizar el diagnóstico precoz de la violencia y eso se basa en la información y comunicación sobre cómo empieza todo. Para todo esto, tenemos los mecanismos necesarios para no sólo informar, sino acompañar mediante trabajadores sociales, psicólogos y abogados. Así que el Estado provincial, a través de su obra social se va a hacer cargo de la información, comunicación, gestión de estos talleres y prevención de la violencia a través del Ministerio de Coordinación de Gabinete. La violencia física es la última etapa, es por esto debemos cortarlo de raíz”, manifestó.

Según datos del Centro de Atención Psicosocial Misiones se encuentra entre las diez provincias, con más casos de femicidios en el país. Sólo en lo que va de 2019 se registraron el doble de casos respecto del año anterior en Posadas y en toda la Provincia.

Las denuncias en los juzgados sobre violencia en 2018 fueron alrededor de ocho mil, mientras que en enero de 2019 se registraron 800 denuncias.

Según el Observatorio Nacional de las Violencias, de cada 10 mujeres al menos 7 pueden ser víctimas de alguna forma de violencia en contextos familiares o laborales. Mientras que los casos de abuso sexual también implican una tasa mayor sobre mujeres adultas, ancianas y niñas que padecen estas agresiones contra sus integridades físicas, sociales y psicológicas.

La atención en el Gabinete Psicosocial es en Ayacucho Nº 1728, 1° piso. Es gratuita y solo se debe presentar carnet y DNI.

La Mesa Provincial Ovina/Caprina detalló las actividades y proyectos para este año

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La Mesa Provincia de la Ley Ovina-Caprina, presidida por el subsecretario de Desarrollo y Producción Animal, Cesar Berger y el Coordinador Provincial de la Ley Ovina y Caprina, Ricardo Spachuk, se reunió este jueves, en el Ministerio del Agro y la Producción para tratar, entre otros temas, el cronograma de actividades y proyectos para el año en curso.

En este contexto se informó a lo referente sobre la participación en la próxima reunión de la Comisión Asesora Técnica (CAT) Nacional, donde se aprobará el Proyecto Operativo Anual 2019 cuyos recursos asignados serán destinados a nuevos proyectos para productores misioneros.

El doctor Berger mencionó que en este encuentro estuvieron presentes representantes de la Escuela Agrotécnica de Eldorado quienes serán beneficiados de uno de los proyectos para el fortalecimiento de la actividad ovina/caprina. Además, se definieron los referentes, dos productores que van a representar en la reunión nacional del CAT la semana que viene, junto a funcionarios del Ministerio del Agro y la Producción.

La reunión contó también con la participación de los representantes del Servicio Nacional de Seguridad Agroalimentaria (SENASA); Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA) y de la Secretaría de Agricultura Familiar.